第一百五十八章 店铺升级（2/2加更）

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现在是2010年，这个理论不知道有没有人提出来过，但是王业还没见哪个品牌喊出这种口号。

微微一笑，王业没有卖关子，直截了当地说：“开大店，开旗舰店，设立贵宾休息室，把会员拉拢起来搞各种兴趣沙龙，例如茶艺、插花、瑜伽、健身等！”

皮特一听，一时间有点反应不过来。什么鬼，搞那么多兴趣沙龙，我们到底是卖东西的还是开兴趣班的，弄这些有什么用吗！

但他毕竟是运营上的顶尖高手，再仔细思考一下，就慢慢发现王业提出的这些建议的妙处。

首先开大店，以前不开太大面积的店是用不着，就那么多产品陈列，太大了就显得空荡荡的。至于开店成本，租金、装修费用什么的，这些根本不在他考虑范围内，对于顶级奢侈品来说，店铺那点费用，根本就是九牛一毛。所以，开大店、旗舰店是不存在费用上的障碍。

再说贵宾休息区，现在的店铺里就有，不过一般只是摆放几张沙发，供客人临时休息用。如果把面积扩大，搞几个专门的贵宾休息室，再设定什么等级的会员可以使用什么等级的休息室，这会大大的刺激会员的消费欲望吧。毕竟人都是有攀比心的，特别是女人！

如果两个闺蜜，一个是LV的钻石级会员，可以使用顶级休息室，另外一个只是黄金级会员，只能使用低一级的休息室，那么会导致什么情况出现？那个黄金级会员会以最快的速度消费到钻石级！

女人在这方面，比男人更爱面子。

凭什么好闺蜜是钻石级会员，可以使用顶级休息室，我就比她低一级？！难道我家比她穷吗，难道我老公不如她老公吗？不存在的，老娘还不是分分钟就升钻石级会员了！

这种攀比带来的是什么，当然是销售额的大幅度提升了！

最让皮特拍案叫绝的是举办各类兴趣沙龙！这简直太贴合他们这类顶奢品牌的气质了！

顶奢之所以和普通品牌有区别，不只在于价格和品质，他们更强调的是文化和内涵。

怎么体现自己品牌的文化和内涵？

做各类看起来莫名其妙，但又富有人文气息的广告算；耗巨资办大秀也算；请顶级巨星代言还算。

但把最重要的消费者通过各类高雅兴趣聚集起来，让她们对品牌产生黏性，提升她们对品牌的好感，这不是更能体现出品牌的内涵和文化吗？更是有百利而无一害的事情啊！

想到这里，皮特兴奋地一拍桌子：“这真是天才般的主意！王先生，你做商业地产真是太可惜了，如果你来做运营，一定会大放异彩的。相信我，作为一位从事二十多年运营的老家伙，可以向你保证这点。”

王业微笑着摇了摇头，没有接这个话题，他现在的身份是星光地产代表，自是不能说自己其实也是做时装品牌的。

大的基调定了下来，具体的细节今天肯定不会谈的，皮特也需要时间来慢慢消化王业的提议，再针对自己品牌的特性来设计出完整的方案。