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两场比赛一胜一败,让迈克-布朗又开始操心起来。
NBA比赛就是如此,一个阶段有一个阶段的烦恼。
赛季开始是磨合、轮换、战术使用的问题。
现在慢慢的已经解决,老将们的默契越来越好,战术上也逐步坚定主打外线。
轮换上,在加索尔回来之前,李良坐稳首发。
替补主要用乔丹-希尔、米克斯、贾米森三人。
莫里斯、布雷克处在被弃用的边缘,伊班克斯、杜洪偶尔会给机会。
到了中期,最需要注意的就是球员状态问题。
疲劳,伤病,漫长的旅途,状态的起伏,教练都要考虑到。
赛季初战绩出色的好处,就是给中期球队的修整打好了底子。
布朗注意控制科比、纳什的上场时间,科比在35分钟左右,纳什在25分钟左右。
至于李良这种,就往死了用,省得他在板凳席上啰嗦。
打骑士和尼克斯的这两场,明显球队的状态处在一个较低点。
打完雷霆后,全队那种兴奋、热血的劲头松了下来。
毕竟老年球队嘛,年纪大了不持久,硬了一会儿就不行了。
和雷霆那一场三分球把对手投炸了,这两场就不行了。
球队在抵达华盛顿后,在酒店里,迈克-布朗召集全体队员开了个会。
作为一个集体,到了一个阶段,球员们需要聚起来聊聊天,说说自己的想法。
这能有效的增强球队凝聚力,提升士气,让球队状态回暖。
一般这种会议都在客场之旅时进行,大家正好都住在一起。
酒店的大会议室,十几名球员,教练组,二十几号人,大伙儿畅所欲言。
不过,迈克-布朗犯了一个错误,他不该让李良参加的。
这小子参加了,那还得了?
上一场输给尼克斯他就很难过,因为他很想在麦迪逊花园广场赢球。
结果最后操作失误,输了,让李良很不爽。
到了华盛顿,正好嘿,布朗你开大会,我能不讲两句?
好家伙,吹风机一开,把全队所有人都骂了一遍。
“乔,你还挂个乔丹的名字,你看看你一场比赛,黄油手要丢多少球?篮下多少次上篮不进?你这样谁还给你传球啊?拜托你训练结束了好好练练手指手腕力量行不行?”
李良率先批评乔丹-希尔,加索尔不在,本来是他发挥的好机会,结果打得是很积极,但细节总是令人抓狂。
“约迪,你稳重一点啊,大胆的投篮是好事,但也不能瞎投啊。你没事学老大干嘛?你怎么不学学我?老大那是谁都能学的吗?”
这说米克斯,雷霆、爵士两战打出了信心,结果打骑士、尼克斯各种坑。
“还有你啊,慈世平,你看看你现在,你还找得着篮筐在哪儿嘛?不要浪投,不要急停三分,抢了前场篮板传出来我们好好打一个行不行啊。”
李良绝不欺软怕硬,就算是慈世平也照骂不误。
这三个人,是湖人队状态最不稳定,最容易坑,但同时又最重要的三个位置点。
乔丹-希尔是内线唯一靠谱的替补,你总不能指望萨克雷吧。
米克斯是后卫轮换的最好人选了,杜洪和莫里斯这种,李良骂也没有意义。
至于慈世平,他的风格一向全能,本来是球队很好的增补剂。
结果赛季开始后,就属他状态最差,三分线外各种瞎投,命中率惨不忍睹。
一开始布朗还让慈世平带替补打,后来发现不行,他带替补就是坑。
可让他打首发,效果不如李良,但贾米森防守又不好。
结果就是鸡肋。
迈克-布朗在一旁听着,心里那个舒坦啊。
这些话其实都是他想说的,但说出来容易得罪球员。
李良说就不要紧,这个人神奇的很,说话直,大家听多了反而习惯了。
一个人偶尔一两次说话直得罪人,会被人误会在找茬。
可时间长了,大伙儿发现他对谁都这样,上到老板下到饮水机管理员,有什么说什么。
他第一绝对不意气用事,第二绝对不漏骂一个人,第三绝对骂的公正漂亮。
慢慢的,大家也就习惯了,随他说好了。
迈克-布朗还给李良递了一瓶矿泉水。
李良接过水,把矛头指向布朗:“你能不能像个正常教练那样,赛前多做做准备工作啊!到现在防守端保护纳什、科比的策略有没有制定出来啊!”
布朗想给自己一巴掌,你没事给他递水干嘛?
布朗道:“制定了,不是你么,但现在加索尔伤了……”
李良无语了,我这么大脸,靠我一人能把科比、纳什俩人罩住啊?
您真是抬举我,要不给我加点工资啊?
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