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初十一早,申城大雾。
早8点能见度仅500米左右。
气象台分别于5时40分和7时20分发布大雾黄色和橙色预警信号。
直至上午10点,大雾才逐渐散开,气温也维持在接近20℃的样子。
许是因为凌晨至早上的大雾过于浓郁,雾气散开后阳光分外明媚。
方年收回看向窗外的目光,喝了口茶,无所谓的道。
“说都说了,还藏着掖着干啥,就一口气说完呗。”
语气也没什么不满。
见状,关秋荷也不犹豫,认真道:“主要是这些事情,我希望我们能坐下来当面商量。”
“好。”方年点点头,双手十指交错,作侧耳倾听状。
关秋荷稍作整理,道:“年前时间紧,商量好的规划都停留在纸上,这周过完就是三月份,各项事务都要开展起来。”
“规划上最重要的是邀请合适的管理层班子。”
“所以,首先我们就得商量好,今年要拿出来多少干股,给管理层他们。”
话一说完,关秋荷便望向方年。
方年稍作沉吟,道:“我个人认为,不仅仅是跟管理层分享,还得跟游戏策划师、工程师他们分享,甚至我们还得做好更长期的股份释出计划。”
说到这里,方年加重语气道:“也就是说,我,跟你,要明确各自的底线。”
关秋荷深以为然:“另外一个重要问题是,我们之间必须要确保在最高决策上共进退。”
这一点才是关秋荷希望坐下来商量的重要因素。
‘贪好玩’不是阿里等企业,创立初期就开始琢磨合伙人制度,把股份全部稀释出去,但保留最大的掌控权。
关秋荷想要的只是普通形式,以股份来控制企业。
方年想了想,道:“关于股份的事情,会伴随一个公司从创立到成功,又或者是消亡,一开始我们的股份分配其实有点问题……”
说着方年看向关秋荷,打趣道:“就是不知道现在你是不是很后悔。”
“没有。”关秋荷语气平静道,“从现在来看,当初你的点子价值被严重低估了。”
方年赶紧道:“行行行,不说这个了。”
“我说说我个人的看法,按照相应的公司法规,掌控?股份才有绝对控股权,可以做任何决策,不用经过其他股东的同意,所以无论将来是引入资本还是怎样,我们两人手上加起来的股份不能低于67%。”
“上次我们就说起过,身为创业者,我们最重要的财富是手上100%的股份,嗯,目前只有99.5%了,所以需要对股份的分享进行一个合理、合适的规划。
这一点要建立在这个100%股份价值100亿的基础上。”
关秋荷认同的点头,补充说道:“也要考虑到已经分配出去的10%股份,这……”
方年连忙打断道:“不不不,这10%的股份是我们的,员工只享有分红权,不享有这10%股份的话语权。”
说到这里,方年咂咂嘴,调侃道:“关总,我觉得公司目前很需要法务支持。”
闻言,关秋荷张了张嘴,硬是找不到话反驳,只憋出一个字:“哦。”
这里就能看出来,方年前世经验的重要性。
关秋荷就是个普通的创业者,对这百分百的梦想并没有清晰直观的认知,这种人创业,俗称:棒槌。
尤其是在2010年这样资讯并未大爆炸的时候。
虽然有很多人脑袋一热去创业,但其实对股份的意义并没那么确切。
关秋荷这不是闹笑话,而是她以为股份=钱。
这也是很多人下意识认为的。
寻思都把钱分出去了,股份的最大价值没了,那这部分股份也就没别的价值了。
但创业走到后面,股份的价值会越来越多样化,绝不仅限于分红权……
方年接着说道:“长远规划现在肯定是商量不出来的,我们现在需要界定的是每个岗位的价值区间。”
关秋荷认真点头:“这是我想的一份简单的草案,你看看……”
“……”
草案的内容分为两个方面。
界定价值、如何分享。
界定价值不用讲,如何分享就是方年跟关秋荷每个人分别拿出多少股份。
方年看了两眼方案,故意道:“这方案太复杂了,我看不懂,你已经拿出去的0.5%也没写,等比吧,搞太复杂我怕被你骗。”
关秋荷深深的看了眼方年,有那么一瞬间,恨不得这辈子都给方年干,了。
话到嘴边,就成了:“行,方总大气。”
“界定价值呢?”关秋荷又问。
方年语气更随意了:“别把自己看得太低,也别把别人想得太高,就游戏这个行业,国内很多人都得跟在我们屁股后面吃灰,CEO什么的,价值别定那么高,原则上我是不同意超过冰蛙那个鬼外国佬的。”
关秋荷仔细想想,问:“你不会真的认为冰蛙能在中国搞出来dota2吧?”
“不然呢,他搞不出来,就给他关小黑屋!”方年哼了声,“冰蛙好歹还能搞个dota2,就现在的高管,你说能做什么?”
“2%、3%的,他们也配?!”
关秋荷:“……”
她忍不住想要为黄飞、周东升他们说两句好话,刚说:“其实,周总他们……”
方年毫不客气的打断道:“别提他们!”
“你在这件事情上的思维模式有个误区,没必要先一口气给管理层最高价值,可以做个股份奖励池,各凭本事,没本事就滚蛋!”
关秋荷面露恍然:“明白了,是我脑子里面有水。”
方年看了眼关秋荷,语气认真道:“你是患得患失,也确实是觉得自己管理上的能力不够,其实这很正常,没人天生会这个那个的。
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