847.领导者的目光

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“杨董，现在除开维持两部动画制作所需要的最低限度的人员以外，我们动漫部里面只要能够抽出来的人，基本上全都安排到了活动道具制作上面，但就是不够。”打电话过来诉苦的，是动漫部现在的项目主管李渭，动漫部里面只要是单独负责一个动画制作的，就是主管级别的职员了，而李渭能够一一个外来班子的身份，迅速上位变成阳一动漫大事业部三个项目主管之一，显然也是具备了非同一般的能力。

可哪怕是他这种能力出众，而且恨不得老板给自己压的担子越多越好的人，也终于扛不住开始叫起苦来，不是他不够努力，也不是手下的员工不配合不好好工作，实在是整个工作量太大，哪怕眼下cj筹备小组的员工，全都是连轴转甚至天天加班到了凌晨一两点，也满足不了需求。眼看着活动一天天的临近，之前还信心满满的李渭，也不得不找到杨一要待遇了。

“哦？之前不是立下了军令状，说是一定可以负责好道具筹备部门的工作吗？现在干到一半又过来说不行，你说过的那些话都是当儿戏的不成？”杨一却没有马上询问具体情况，而是开口就斥责出声。

这个李渭什么都好，有能力有才华，个人的主观能动性也非常不错，基本上在公司里面，一个人负责起了一个半项目主管的工作，这也是杨一愿意破格提拔他的原因。但任何事务都是有正反两个方面的，在杨一看来，李渭虽然工作积极能力出众。可性格方面却还需要一定的打磨，有些好高骛远。有些喜爱夸大其词，总想着一口气揽下公司里最重要的任务。一口气吃成个胖子。

正是由于以上这些原因，所以杨一才故意在之前给对方安排这个任务的时候，提前激将让李渭立下了军令状，至于能不能完成安排给他的任务，杨一有过道具制作的经验，前世里的不多相关记忆，也告诉他这些活计不是一朝一夕能够完成的，就算是李渭这几天不找上他，他也会主动进行干预了。

“杨董不是这样的。真的是任务量……”

“我不管具体的任务量有多少，我只知道之前我三番五次地提醒过你，一再询问你能不能做好这个工作，当时自己说的话，应该不会这么快就忘记了吧？”杨一的声调毫无欺负，如果不是当面，基本上不可能从中听出丝毫的喜怒哀乐：“所以现在你过来找我，我只能认为是你的能力不够，或者过于轻浮。很不稳重！你也直到这一次的活动对于我们阳一文化来说，到底意味着什么，却还是轻率地就答应了这些工作，现在还有什么话好说？”

电话那边。李渭讷讷了两声，期期艾艾的却最终也没能说出个一二三出来，的确。之前杨一也反复向他提醒过，道具制作的任务繁琐而且繁重。未必是他一个人就能负责起来的。不过当时听到杨一的那些话时，他只当对方在激将自己。所以才不顾一切地先拍着胸口保证下来，如果当时没有放下狠话，谁知道那个小老板又会让什么人来和他一块儿合作负责？作为阳一动漫现在的中坚力量之一，他期盼的东西，他的野心，还要更多更大，远不是现在一个项目主管的职务就能满足的。

因此在杨一反复询问过以后，李渭也就有些头脑发热，外加受到了野心膨胀的刺激，这才一口气答应下来。可他没想到的是，事实上杨一当时之所以那么说那么做，还就是一个激将法而已，但现在看来，效果挺不错，至少李渭就在被前途冲昏了头脑的情况下，还真的就应承下来。

发现对方不说话了，杨一才继续口气不善道：“怎么，又不说话了？这个任务你没有完成，好歹也给我一个说法对不对？不能就这么算了吧？要不然以后我这个董事长在公司里面发话了，谁还会相信？赏罚不分的公司，我想没有人愿意待下去吧？”

这一下，李渭是真的说不出话了，只觉得满嘴的苦涩。的确，这个任务是在他自己的一再坚持之下，杨一才安排给他的。然而现在工作无法按时完成，他根本就没有任何立场理由，去埋怨其他人。怪老板？杨董可是打一开始就说明了任务的艰巨和困难，是他自己认为自己可以拼一拼，要是能够一个人独立完成这项工作，以后在动漫部的地位，也会相应的比另外两个项目主管要高上半级。怪自己手下的员工？每天加班辛苦工作，就连自己都不忍心那些员工如此辛劳了，哪还有理由去责怪他们？

不过好在此时杨一也觉得敲打的差不多了，这才咳嗽两声：“行了，这件事情我先想想办法，拿出方案以后会通知你的。不过你自己也要从这一次的教训中吸取经验，不能随便什么工作都大包大揽下来，却在事先没有任何的相关调查和安排。你在动画制作上的能力，目前大家也都看到了，不过要只是沾沾自喜满足于现在的这种成绩，那么以后永远都是一个动画制作人员，不可能成为一个管理者……”