第756章 产婆专业化！

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相比于十多年前，大明在医疗技术上了进步，也就是开始大量使用酒精对外科伤口进行消毒，还有就是用来白糖对伤口进行消炎。除此之外，用肥皂提高卫生质量也算是比较普及性的进步。

再就是利用酒精对一些药品进行了提纯吧！这方面对药效的提高作用有多大，还说不清楚哪。

目前的大明是建立了成建制的医学院，对医生进行专业化培养。可培养的内容，也就是吸收了一些常识性的卫生消毒知识，其它的基本上是以传统的草药医学为主。医学院的教职人员，除了正常的教学工作外，最重要的工作是对传统医学进行系统化整理，并且提炼出确实能验证实效的医疗方法，然后向基层普及。

整个大明的医疗系统，时至今日也没有构建完备，官立医院只是覆盖到了省一级的首府，还有一些重点府州，归属于州县管辖的医院凤毛麟角。县州以及乡镇一级，配属的医疗机构，大多是针对新生儿接生和产妇风险防范的育婴院系统。

育婴院系统，就是将原来民间的稳婆纳入行政管理系统。朝廷规定所有从事接生婆的从业者，必须要到官府报备和登记。官府要组织专业人员，对接生婆进行长短相结合的系统性培训。接生婆还要分档次，刚入职的不能独立接生，只能当助产士，只有参与接生的数量达到一定额度，且通过官府正式的考察，才有资格独立接生。

朝廷的医政系统，每年根据接生实践桉例编定接生指导手册，接生婆们必须熟练掌握手册上的方式和流程，不然就吊销执照。

有要求，就得有待遇。凡是官府认证了的产婆，以及登记了的助产士官府要按年发补贴。并且要根据她们接生婴儿以及产妇安生产的数量，按人头发放补贴。各乡镇和县州根据人口情况，朝廷也规定了需要登记注册的接生婆和助产士人数的最低下限。为了提高接生婆们的身份认同度，朱由检还亲自干预，让朝廷出台了一系列提高她们声望的政策。比如大学生的升学宴上，就必须邀请接生婆坐在首席，生员要以生母礼给接生婆敬酒行礼。

各级官府，以及朝廷，要对成绩优异的接生婆定期举行表彰仪式。皇后每年都要公开接见地方上报上来的优秀接生婆，给她们发奖章和奖金。甚至一些技术了得的接生婆，朝廷还要特聘为官员，给她们认定官品。