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崭新的官服穿在身上,池昌旭和潘四两人互相看着对方的模样,使劲的控制着自己不要把得意的神情流露出来。可这种情绪是最难控制的,憋的两人是脸色变成了酱紫色。
大明新式官服和旧式官服差别巨大,所有品级都是一个样,并且没有官帽,区分品级的方式是在左胸前有一排资历章,不细心看还真不好认出谁是几品官。按李振新原本的想法,他都不打算弄官服出来,除了军队、治安队、大理寺的法官等特殊行业外,正常的政务官员要官服有啥必要?但是官员们有意见啊,闹着不行才不得不妥协。
当官这玩意实在是诱惑太大了,潘池二人听完管事的话,根本没有犹豫,第二天天还没亮就到办公室门口等着,生怕这事出什么变故。至于当官之后挣的钱更少了这事居然根本不在考虑范围内,原本他们一年能挣七八百两银子的差事,只是因为变了个身份,就缩水到二三百两了,但这是问题吗?别说一年还能挣二三百两,就是一年只挣二三十两,他们也愿意当官。
大明新朝给技术官员的待遇在工资这块要比政务官员强太多,一般八品左右的政务官员,年薪在百两左右,可技术官员差不多能翻一倍,有的还会更多。话说回来,政务官员的隐形福利自然要比技术官员多一些。
正八品的宿舍是一套三居室的房子,看着这么大的房子以后就自己一个人住,池昌旭又是一阵激动。他觉得自己简直是被福星附体了,稀里糊涂的来趟长安,命运就这么被改写了。短短一月过点的时间,居然从一个赤贫的农户摇身一变,正正经经的当了官,这都不是祖坟上冒青烟,祖坟上着火了也没这么夸张,这份际遇实在是让人惶恐。
潘池二人觉得惶恐主要是对自身能力存在误解,他们以为自己这点手艺并不怎么稀奇。殊不知,整个大明现下真找不出几个像他们这样的人。没有金刚钻不揽瓷器活,锔匠这门手艺是精工,从事的人本来就不多。以长安为中心的北方,这些年机械工业的大幅推广,还有前些年的战乱导致这一行的从业者几乎绝迹。再说做这种精细活南方那边的社会基础本身就比北方好,尤其是徽州一带。而池昌旭在徽州一带也是技术顶尖、传承有序、天赋优异、硕果仅存的大师级匠人。他的技术可能放在大明最好的时代,并不算特别拔尖的匠人,但在大明经历了四五十年战乱后,他已经是顶级的特殊人才了。
“池老您上工啊?”
“刘管带大人你不用这么客气,小老儿我就是在这里当差,你这么一客气,我都不知道如何行事了。”
成为技术官后,每天上班进入办公区域后,是他最不自在的时候。博物馆里的所有人,见了他都是一副特别恭敬的样子。要是没有品级或者资历比自己低的人这样也就算了,就是品级比自己高的正经文官也这么客气,真是让人摸不着头脑。
出现这样的情景,并不是因为他有多特殊,缘由是大明新朝就有这样的规矩。不管是什么官,对待技术官员、尤其是上了年纪的老技术官,必须要有礼貌,言行举止必须得体。这样的规矩当然是李总裁定的,当年在陕北的时候,去视察工厂,看到一刚毕业的中学生在工厂里对一位老匠人颐指气使,他当场把这人给开出了,并说以后不管是什么人必须尊重一线工匠和技术官员,特别是年龄大的,要是做不到就滚蛋回家!
这个规矩定好以后,李总裁还专门让监察部门定期明察暗访执行情况,这些年有好些官员就因为这事被查处罢免。久而久之,官员们一见到老技术官员和匠人就格外客气。尊重技术人才不仅体现在这些礼仪上,在具体政务上也有专门的政策。比如凡是涉及到技术的事务,行政主官在做决定的时候,就必须要征得专业的技术委员会认可才能决策。
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