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很显然,这个史蒂夫校董是个外行。</p>
这是鸽子岛,特种兵圣殿,吴皇的训练模式遭到许多国家的投诉才是正常的。</p>
常规部队训练被投诉,这是训练模式有问题;鸽子岛的训练被投诉,就是各国的不理解了。</p>
而且吴皇的训练模式得到教官们的认可,包括米勒总教官。</p>
比如看起来很荒唐的《红色灯光下的街区》,实质上讲的是完整的城市作战。</p>
从伪装、潜伏开始,到侦查、搜集、任务、逃脱,是一条完整的间谍属性的教案。</p>
完全融入到实际之中,单单这一份骄傲,就足以让人感到惊艳。</p>
打破常规,结合实际。</p>
鸽子岛不就该如此吗?</p>
永远的老套培养出来的也只是老套的特种兵,时代在发展,各种环境都在进化,他们需要创新。</p>
最重要的是吴皇在短短的时间之内,就完成了对教官队伍整合,哪怕带着教官们胡闹,但这也是领导力的体现。</p>
说白了,不是每个人都有能力带着别人玩的,坏孩子头毕竟只是少数。</p>
吴皇撂挑子了,打了一份辞职报告,然后把所有的教案扔进火堆里。</p>
至于训练……</p>
他现在专门训练叶凡跟张烈阳,至于其它学员,谁他妈爱训谁去训。</p>
所以在递交辞职报告等待批准的几天时间里,吴皇天天钻小黑屋,记录这俩老乡的反应。</p>
怎么着也得把这俩人训练成真正的兵王,这是跟陈哥保证的,也是跟国内做的交换。</p>
不管怎么说,国内支持他的索马里基地。</p>
撂挑子的日子里,鸽子岛的训练出现了大问题,尽管用的还是吴皇的那一套,但在很多关键节点没法进行。</p>
这是留了一手,比如身体的极限值应该控制在多少,这是别人不知道的。</p>
如果超过上限,极有可能导致当场死亡;低于上限,效果就会大打折扣。</p>
“鸽子岛需要改变,包括训练模式、思维模式。”</p>
“别人可以固步自封,但鸽子岛不可以,因为它代表着全球最顶尖的特种作战水准。”</p>
“你们可以批准吴皇的辞呈,但必将失去鸽子岛全新的发展机遇,并且会遇到真正的对手。”</p>
米勒总教官在校董会上发言,力保吴皇。</p>
原因很简单,再多的投诉也改变不了训练效果的直线飙升,而现在才只是基础的训练。</p>
后面还有很多让人惊艳的科目,但这只能慢慢揭晓,而且效果也只能慢慢的看。</p>
但不妨碍专业人的预判。</p>
再说了,教官团队已经对吴皇有所了解,这是裁决者佣兵团实际的掌控者。</p>
从上到下,包括团长维纳斯,也得按照他的意思来办。</p>
因为吴皇能带领裁决者走向前所未有的辉煌,索马里基地只是他的开始。</p>
“米勒总教官,我理解你的心情,但这样一位教官并不适合留在鸽子岛。”史蒂夫校董说道:“他的全是野路子,而且……”</p>
“史蒂夫校董,您大概对吴皇副总教官有什么偏见吧?”</p>
“但不管您怎么想,我得对鸽子岛负责,得对所有的学员负责,尤其在见到全新的训练模式之后。”</p>
“如果你们真的批准了吴皇的辞职——”</p>
米勒总教官把一叠辞职报告掏出来,放在会议桌上。</p>
“这是所有教官的辞职报告,希望董事会能够批准。”</p>
全场哗然,史蒂夫校董的脸色变得极为难看。</p>
全体教官辞职?</p>
这是他们承受不了的,因为训练已经开始,根本没法更换教官团队,否则这一届就不用搞了。</p>
现在只是承受投诉,如果教官全走的话,承受的将是鸽子岛的名誉大损。</p>
“米勒总教官,我觉得可以尝试新的训练模式,如果我们鸽子岛都没勇气创新的话,那就谈不上特种兵圣殿了。”</p>
“是时候创新了,我们总得引领潮流,不是吗?”</p>
“……”</p>
其他校董纷纷发言,哪怕心里憋着气也得绽放出笑容,允许这种全新的训练模式。</p>
就算训练的效果不理想,那也只是这一届不理想,有挽回空间的。</p>
如果鸽子岛的信誉被搞坏了,那就真的什么都没了。</p>
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