第176章 纠缠
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话音刚落,他转身拂袖而去,已给对方足够的震慑,无需在此纠缠,反正下次若再惹到他,照打不误。有些人就是需要拳头来说话!</p>
“秦风,站住!给我站住!”易中海厉声喝止,“打了人就想跑?你以为你能逃得掉吗?”</p>
此刻的易中海已气得面色通红,因为秦风的那一掌在他看来是极大的侮辱,他必须讨回公道。否则此事一旦传开,传回院里,他这个易大爷还如何立威,如何继续当好这个角色?</p>
然而无论易中海怎么喊叫,秦风都未曾停下脚步,匆匆离去,转瞬便消失在了前方的街角。</p>
周围有几个围观者,正窃窃私语,评头论足。</p>
秦淮茹从后面走过来,看到易中海满脸涨红地站在那里,惊讶问道:“易大爷,您这是怎么了?”</p>
“秦淮茹,他打我,他刚刚动手打了我!”易中海激动地回答。</p>
“谁打你了?”秦淮茹一脸惊愕。</p>
“是秦风,那个臭小子!”易中海愤慨地说。</p>
“秦风打你了?”秦淮茹疑惑不解。</p>
易中海点点头,说:“没错,刚才我正在和他讲话,他突然袭击了我,扇了我一耳光,现在这边脸很疼,恐怕已经肿起来了。”</p>
秦淮茹皱眉道:“他怎么变得这么暴力,居然动手打人,以前他不是这样的啊?是不是你说什么刺激他的话了?”</p>
在他们院子里,从来都是别人欺负秦风,哪有他动手打人的份儿?更何况这次被打的是身为易大爷的他,这得多大胆子啊!就算是许大茂那么嚣张,也不敢轻易对老太太和三位大爷动手。</p>
“我能说什么呢?我只是指出他的错误,教育他两句罢了。”易中海解释道。</p>
秦淮茹轻叹道:“你觉得他现在在做什么呢?他这个人,冷酷而无动于衷,说再多对他也是枉然。”</p>
易中海愤慨回应:“我不能白白挨打,我得去找保卫科的同志反映情况,告发他对我施暴。既然他热衷于举报他人,也让他体验一下被举报的压力与滋味!”</p>
言罢,他疾步朝钢铁厂的方向走去,秦淮茹紧随其后。</p>
抵达钢厂后,易中海径直前往保卫科,目标是要状告秦风。</p>
进入保卫科办公室,易中海详述了遭遇:“同志,秦风动手打了我。”</p>
保卫科人员核实情况:“你说秦风打你了?具体打到你哪个部位了?”</p>
易中海回答:“他扇了我一巴掌,正中我的脸庞。”</p>
保卫科人员追问细节:“打的是左脸还是右脸?”</p>
易中海指着受伤的一边脸颊,描述道:“就是这边,他突然袭击,下手极重,当时耳鸣不止,到现在这半边脸还在火辣辣地疼。”</p>
保卫科人员仔细审视他的脸颊,却未发现明显伤痕,于是回应道:“从表面看,似乎并无明显的被打痕迹。秦风扇你一巴掌,这在一般情况下属于小摩擦,你们私下解决即可,不必特地来保卫科。除非真的造成伤害,否则我们也不好介入。”</p>
易中海情绪激动:“他动手打我,对我如此不敬,你们保卫科就不管吗?我要你们把他拘留一天,对长辈动手,简直是无法无天!”</p>
保卫科人员面面相觑,无奈苦笑,心知若因小事抓人,那日常的工作量将不堪设想。</p>
其中一位保卫科人员耐心解释:“易师傅,如果你想追究此事,可以先去做个伤情鉴定,并找到目击证人。只有这样,我们才能根据实际情况考虑是否找他谈话。即使那样,也只是调解矛盾,不会采取其他强硬措施,除非你确实因他受伤。”</p>
易中海听后愣住,深知仅凭脸上火辣辣的疼痛,并不足以作为证据去状告对方。最多也只能在全厂大会上对他进行公开批评。无奈之下,他只好憋着一口气离开了保卫科。</p>
不久后,易中海回到了第一车间,惊讶地发现秦风竟然还留在车间里,没有离开。此前,他曾向车间主任告状,试图将秦风调离第一车间,以降低潜在的风险和纷争。</p>
原本以为秦风已经因此事被调走,未曾想对方又安然回归。易中海心中暗自思量:“究竟是主任没来得及处理,还是他又被重新调回来了?”</p>
他正欲前往主任办公室询问详情,却发现秦风仍在那里,丝毫没有离去之意。</p>
正当此时,车间的主任步入其中,身后紧随着一人,乃是面席医磨的季副厂长。</p>
“小李,你过来一下。”主任招呼道。秦风闻声而至,靠近了李副厂长。</p>
李副厂长面向众人,扬声道:“各位工友,我有一件事情宣布。鉴于唐班长不久前离任,你们班组目前空缺一位班长。现在,我正式决定,自今日起,秦风同志将担任你们的新班长,他将会引领大家同心协力,创造新的佳绩!”</p>
此言甫出,全场愕然,易中海更是瞠目结舌。“秦风升职当领导了?!”他惊讶得无以复加。</p>
易中海完全没有想到,秦风竟然被李副厂长提拔为他们班组的班长。要知道,班长这一职位虽小,却也属于基层管理,除了原有工资外,还享有额外五块钱的福利津贴以及其他优待。</p>
班长虽说是厂里最小的职务,但毕竟也是个官衔。这个位置,在车间内有多少人觊觎着,就如同那正前方区图F组的显赫位置,不是随便谁都能坐上去的。当组长或许并不难,但要成为一个班长,其责任和要求远非组长可比。</p>
他们车间不少高层,包括主任在内,都是从班长的位置一步步晋升上来的。当然,并非所有人都渴望成为领导层的一员,尽管领导干部的社会地位高、面子足,然而他们的薪酬体系与普通工人不同,往往级别越高的技术工人薪资更丰厚,而部分领导岗位的待遇反而相对较低。</p>
比如像易师傅这样拥有高超技艺且享受高薪的大师傅,就不太愿意放弃现有的职位和薪水去担任一个收入不高的领导职务。至少对于当一个小组长,他们并无太大兴趣。</p>
不过,二大爷刘海中是个十足的权力迷,一心只想体验一把做官的感觉,展示自己的权威。</p>
尽管易中海对车间班长这个职位并不十分热衷,但他听到秦风任职班长的消息后,内心的抵触情绪异常强烈。</p>
在他看来,能够胜任班长一职的人,要么技术精湛,要么具备一定的组织能力。然而在易中海眼中,秦风既没有过人的技能,也没有任何领导才能,难以担当此重任,这让他感到极度不服气。</p>
事实上,不仅易中海有这种想法,车间内的许多工人都对此表示疑惑,不明白李副厂长为何会选择秦风来担任班长。</p>
班长这个角色无疑是炙手可热的,毕竟附带的福利待遇相当诱人,而且原工资分文不少,甚至还增加了补贴,可谓是一举两得的好事。</p>
“让我们一起鼓掌欢迎!”李副厂长满面笑容地倡议,“我相信秦风同志定能带领大家共同进步,把生产工作做得更好!”</p>
话音刚落,他率先拍起了巴掌,其他人也随之鼓掌。顷刻间,车间内掌声雷动。尽管易中海内心深感不服,但此刻也只能忍住,面上强作欢颜,心中却暗自嘀咕不已。</p>
秦风可是由李副厂长亲自提拔上来的,此刻若是流露出内心的不满情绪,岂不是对李副厂长决策的公然质疑?对于李副厂长,他可不敢轻易触怒。</p>
众所周知,李副厂长是个笑面虎,表面上与你一团和气,暗地里却可能对你下手,给你穿小鞋。</p>
“小李,这份重担就交托给你了。”随后,李副厂长在办公桌前对陈副手如是说。</p>
“李副厂长,感谢您和领导们的信任,我会竭尽全力做好本职工作。”秦风回应道。</p>
面对李副厂长给予的职位晋升,他当然会选择接受,哪有人会傻到拒绝呢?一旦坐上这个位置,就意味着他能管辖易中海,至少能抵挡住对方的压力。尽管还没达到完全压制的地步,但至少对方想排挤他就变得相当困难了。至于领导力,作为一个穿越者,管理这点事务对他而言还不是信手拈来?</p>
李副厂长宣布:“好了,我要说的就是这些,没别的事情了,大家继续工作吧。”</p>
言毕,他与车间主任一同离开了办公室。他们走后,大伙儿便开始窃窃私语。</p>
“真是奇哉怪也,李副厂长怎么会选择让秦风担任班长呢?”</p>
“对啊,我也觉得难以理解,真是让人摸不着头脑!”</p>
“要知道,秦风不过是个二级钳工,平时既无过人之处,又不太爱言语交流,我实在无法相信这样的人能够胜任班长,引领我们前进。”</p>
“关键是他才加入我们一车间不久啊,前几天还突然消失了,今天却又冒出来,并且被李副厂长宣布成为班长,这实在是太匪夷所思了!”</p>
…………</p>
大家都满腹狐疑。</p>
此时,秦淮茹同样感到困惑不已,她走向易中海身边,低声询问:“大爷,李副厂长为何会让秦风当上班长呢?”</p>
她明白班长这个职务福利优厚,但她自知自己不具备那样的能力,不可能当选。然而,她怎么也没料到,最终竟然是秦风脱颖而出!</p>
易中海无奈地摇头:“不清楚,真不知道李副厂长葫芦里卖的什么药,先是给那家伙放那么久的假,现在又让他当班长!就凭他那点本事,怎么能当好班长呢?”</p>
他面色阴沉,内心五味杂陈。</p>
“真是让人捉摸不透。”秦淮茹喃喃自语,很快陷入了深深的思索之中。“刘主任,为什么决定让秦风当班长呢?”</p>
易中海心里很不是滋味,于是忍不住前往隔壁办公室,找到了车间主任。</p>
他之前曾试图通过“打小报告”的方式把秦风从一车间排挤出去,显然这一计划并未成功。</p>
原本排挤失败也就算了,没想到非但没能把人赶出车间,反而让秦风爬到了自己的头上,成为了班长。</p>
对此,他哪里能忍受得了?</p>
刘主任回答说:“这事并非我安排的,而是直接由李副厂长做出的决定。”</p>
“可李副厂长为何会做出此举呢?”易中海满腔激愤地发问,“他秦风有何能耐坐上那个班长之位?在我们车间,比他优秀的人多不胜数,他在车间里可是公认的末流,底层的原医!”</p>
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