第434章 关于工作的流言调查
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沈叶婉见状,嘴角勾起得意的笑容,自己帮蒋主任立威,就算没办法留在宣传部,也能顶替林筱若的位置。</p>
小何听到蒋主任要查看员工今年度工资情况的时候,愣了一下。她犹豫地说:“主任,职工工资情况属于保密,之前都是贾主任签批的。”</p>
“如果您要查看看能需要给我开张批条,这样往后有事情追究起来,我也是按规矩办事。”</p>
蒋主任定定的看了小河好一会儿,才动手给他开了张条子。</p>
小何拿着批条出去的时候,蒋主任开始思考一个问题。</p>
小何做事这么严谨规矩的人,真的会违章办事吗?</p>
很快,小何将这一年份职工领取工资的签收本拿了过来。</p>
蒋主任仔仔细细地查看着,因为现在工资都是定额的,所以每个月相差不大,除了有些员工有比如出差、比如加班补贴,请假扣款。</p>
他很快就看到林筱若的工资情况,一直很正常,但确实有两个月异常增加。</p>
蒋主任问:“这林筱若为什么今年8月跟9月的工资多了这么多?”</p>
小何看了一下,才回答道:“8月份补发她去年入职后夏季补贴,当时她刚入职,按照规定暂时无法领取,后面这事情我也给忘记了。”</p>
“等到今年夏季补贴发放的时候,才给她补回去,因为我工作失误,还写了检讨给贾主任。”</p>
“9月份则是给的优秀干事奖励,之前都是现金奖励,今年收到的通知是通过工资发放。”</p>
“所以两个月的金额会与平时的不同。”</p>
蒋主任在仔细看了一下,确实十月份之后的工资又恢复正常了。</p>
他又问道:“那林筱若之前出差的报销是怎么处理的?”</p>
小河愣了一下,才说:“她两次都只报销了伙食补贴跟来回车票,按照普通员工级别的补贴报销给她的。”</p>
“小何,平时这个工资签到本是放在哪里的?有没有上锁?”蒋主任又问。</p>
小何十分肯定地说:“这个工资签收本都是锁在柜子里面的。”</p>
“柜子的钥匙只有我有。”</p>
蒋主任平静地问:“那平时,有没有人注意到你的钥匙放在哪里?”</p>
小何后背突然冒出冷汗,她意识到自己出问题了。</p>
连忙说:“钥匙我都放在抽屉里面,因为办公室就几个人,她们一般不会走到我工作的区域。”</p>
“以后我会随身带着钥匙。”</p>
蒋主任没多说什么,而是问:“那你觉得林筱若跟贾主任平时关系怎么样?”</p>
小何心里一惊,面上却保持着平静,公平公正的说:“贾主任对林筱若就是一般的上下级关系,并没有什么特殊的照顾。”</p>
“因为林筱若她本身文字功底强,绘画能力也强,之前马姐提出想要林筱若调入宣传部,林筱若拒绝了。”</p>
“所以后面小田怀孕,没办法外跑那么远,马姐也受伤,贾主任没办法,才让林向若去帮忙。”</p>
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