第二十五章 收徒

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挥手招呼他们坐下，夜影便在主位上坐下来，“都不必客气，张管事辛苦了，说说这位吧，在哪方面有所擅长。”

“回大人话，”那少年站起身来，“小人叫王羽，是轩辕城人士，从祖上开始皆是炼药行医为生，小人不才，从小便随祖父和父亲学习，略有所得。皆因天灾**，家人尽皆身死，唯余此身，愿投大人门下，请大人收留。”

如果是会制药的话，那倒是挺不错的。夜影便叫郭胜带着那王羽，去堆放药草的仓库，以最大的手段来制药，试试那王羽究竟是什么样的业务水平。等郭胜和王羽回来，检查了王羽所做出的药丸，夜影高兴了。从王羽所做出的药丸，可以看出王羽对制药确实有研究，虽然手段不够精细，但是对于药草的搭配制作，差不多达到了五级药师的水平。这段时间通过观察自己宅子购买的二十个家奴，夜影就已经发现，NPC同样可以培养。夜影有理由相信，王羽经过自己这个十级药师的指导，技能肯定能得到提升。到时候，店里制药这块的人才，就可以慢慢培养起来，自己就可以腾出手来。

签定契书，张山得到了丰厚的赏钱，便乐呵呵的离开，继续夜影交给他的任务了。这次带人来，所得到的丰厚奖赏，超乎了他的想像。这是一个大生意，这位贵人承诺，随时接收他带来的人，当然前题是要有真才实料。现在他要赶快回去找同道中人帮忙，在所有的大小城池收罗这类人才，以获得更多的奖赏。

夜影让郭胜给王羽安排了住所，将怡然居特有的服饰交给王羽换上，便带着王羽来到原材料仓库。为了让王羽的技能能更快地得到提升，便在仓库的一角，给他开辟出一块场地，专门用来制药。制药的专业技能，夜影也决定慢慢开始传授，反正这也是自己的家奴，有系统大神的管束，也不用担心会出现学会后跑掉的问题。

NPC学东西并不像玩家那样，玩家学技能阅读个书，或是通过任务接受，就可以直接领会，就像夜影，当初青石传授她药师技能的时候，接个任务就行了，NPC是要通过不断的练习，融会贯通，通过长时间的实践，才能得到提升。夜影已经得知了王羽大概的业务水平，便制定的相应的学习计划。既然王羽的药师已经是差不多五级的水平，那么，练习五级左右难度的药方就应该不是问题。

整理记忆，将五级左右能做的一些药方交给王羽，吩咐王羽多加练习，夜影便把空间留给了他。理论夜影相信不用自己讲，王羽从小到大，接受此类讲解的机会应该不会少，所缺乏的不过是大量的草药练习，和相对稳定的场所和时间。现在自己将一切提供给他，相信他很快就能有所成就。

第二天，夜影进入游戏后，和往常一般来到原材料仓库。王羽正呆在仓库里面，专心致志地操作着。仓库里面也不像以往自己进入游戏那样，堆放着满满的原材料。察看完后夜影发现，大部分留下的，都是属于制造装备类和武器类的材料。再走到隔壁的成品仓库，明显低于自己制造手艺的药丸居多。看来，王羽是非常的勤奋。

将王德招呼进来，询问这些药丸的出售情况。了解后也不禁感到高兴。药丸由于制造人的不同，销售价格也出现了差异。要知道，十级药师和四级药师，虽然用同样的材料制造同样的药品，但是制造出来的药品性能和功效也变得不一样的。对于药品的品质出现下降，在夜影没有交待的情况下，王德便作出相应的措施，将两人生产的药品分别出售，标注上不同的价格。这样以来，以前只能望而兴叹的药品，在低端玩家中也有了市场。

对于NPC的培养，夜影此次再次得到了肯定。通过给予这些人机会，不断在岗位上练习，再加上自己的激励，应该都能得到更大提升，那么，自己将来的连锁店，人才就不会缺乏，好的管理人才，会让自己更省心省力，就像昨晚自己不在游戏，这些NPC也能根据情况自行处理紧急情况，那么自己只需要找到或者培养适合的人才，以后在不在游戏，一切都能自行运转，而自己只需得最终收益就好了。

王羽整个人都沉浸在制药的巨大热情中。他本身就非常喜欢这门手艺，祖父和父亲从小对他悉心教导，对于药理有着超乎常人的理解能力，所缺乏的就是大量的实践操作。辗转了几个人口贩子，原来他并没有指望能得到好的归宿，但是好运气似乎就这么砸中了他，当他走进这座庞大的宅子，看见那么精美的建筑，再得知主子身份的尊贵，以为就是很幸福了。随后，主子给他派遣的事务，更让他感激涕零。要知道在神洲大地，手艺是不外传的，能得到一位顶极大师的指导，是可遇而不可求的。所以往往受到指导的人，对自己指导技艺的师傅，非常的尊重。王羽更是下定了决心，要好好学，要勤奋练，不让师傅失望。

夜影过了几天才知道王羽的心思，观王羽确实也是个朴实勤奋的人，便兴起了收徒弟的想法，王羽这才得偿所愿，成为夜影的大徒弟。